认同企业文化原则

          信任原则（信任别人，值得信赖两方面，做个有诚信之人）

          将心比心原则（无论哪个职位都需要此点，站在对方立场考虑问题，要有责任心）

          双赢原则（凡事都需双赢，不要有占便宜的思想）

          轻重缓急原则（要事第一）

          立即执行原则（遵循轻重缓急原则后，坚持能短时间做完的先做完，不留尾巴）

          及时回报原则（无论事情结果怎样，及时回报；过程出现与预期不一致，及时回报）

          计划原则（凡事要有计划、规划）

          统筹综合原则（善于综合利用时间）

          日事日毕，日清日高原则；（当日事当日毕、学习、总结、感悟）

          积极主动原则（不偷懒、不干私活，主动找事情做）

          分享原则（好的经验要分享，失败的教训亦可分享）

          自省原则（定期回想思考并总结）

          精心精意、注意细节 原则

          专业性原则（要具备职位所需基本能力及知识面，并持续学习新知识，不断提升自己）

          合作原则（善于利用资源）